A quoi mène la certification ALTP ?
En 2024, 303 personnes ont obtenu la certification "Accompagner les transitions professionnelles" (taux de certification : 89 %).
Les enquêtes d'insertion sur ces promotions relèvent un taux d'accès à l'emploi 6 mois après la certification de 89 % :
46 % exercent une activité indépendante ou en portage salarial (contre 19 % avant la formation)
36 % sont salariés en CDI, CDD ou dans la fonction publique (contre 57 % avant la formation)
Par ailleurs, le taux de demandeur d'emploi était uniquement de 14 %, contre 24 % avant le démarrage de la formation.
Concernant la typologie de métiers, 75 % des certifié(e)s exercent dans ces 3 domaines : Accompagnement et insertion professionnelle, RH et Formation.
Dans le secteur de l’accompagnement et insertion professionnelle, les certifié(e)s occupent en grande majorité des fonctions de consultant(e) en accompagnement des transitions professionnelles ou de gestion de carrières, ainsi que des postes de CEP.
Pour les fonctions RH et formation, il s’agit de postes liés au développement RH : Responsable formation, Responsable de gestion de carrières/GPEC et chargé(e) de recrutement, coachs professionnels ou consultant(e)s en recrutement.